Der Mensch als Mittel.Punkt?
Selected Business
Bereits in der Schule haben wir gelernt: Satzzeichen können essenziell für die Bedeutung eines Satzes sein. Und auch wir stellen uns die Frage, wo wir ein Zeichen setzen möchten. Betrachten wir unsere Mitarbeiter als Mittel. Punkt… oder sehen wir sie als Mittelpunkt für unsere Unternehmensziele?
In einer Sache sind sich alle Unternehmer einig: Keine Mitarbeiter, kein Erfolg. Denn engagierte und qualifizierte Mitarbeiter sind das A und O für ein wirksames Wirtschaften. Doch vielerorts treffen wir oft noch auf gegenteilige Handlungsweisen. Vielerorts werden die Angestellten als einfache Mittel genutzt, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen. Die Bedürfnisse der Menschen? Die rücken in den Hintergrund, genauso wie deren Wohlbefinden. Dementsprechend fallen auch Investitionen in die Personalentwicklung aus und schon bald, sieht sich das Unternehmen ohne Mitarbeiter dastehen – und somit auch ohne Erfolg.
Mitarbeiter als MittelPUNKT
Wir bei der NPG betrachten die Mitarbeiter nicht als Mittel zum Zweck, sondern als MittelPUNKT. Denn wir sind fest davon überzeugt: Wenn die Personen in einem Unternehmen gesund und zufrieden sind, wenn sie motiviert sind und nach persönlichem Wachstum streben, dann nimmt das Unternehmen ganz von allein Kurs in Richtung einer nachhaltig erfolgreichen Zukunft.
Und mit dieser Herausforderung lassen wir Sie auch nicht allein. Wir bringen Personalentwicklung auf den Punkt und rücken die Menschen in Ihrem Unternehmen in den Mittelpunkt. Mit individuellen Programmen holen wir Sie da ab, wo Sie Unterstützung brauchen. Und die gute Nachricht zum Schluss: Es darf auch einfach gehen. Lassen Sie neue Lösungen mit Leichtigkeit entstehen und sehen Sie dabei zu, wie sich Ihre Mitarbeiter und somit auch Ihr Unternehmen ganz von alleine weiterentwickeln.
BeCause you can.
Kontakt:
NeuroPerformanceGroup
Sophie Landry | Events & Communication
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