Experts Group Human Resource Management (HRM)
Expert*Innen für Human Resource Management (HRM)
Die HRM Experts Group (Human Resource Management) der UBIT Salzburg ist zentraler Ansprechpartner für Unternehmen, die sich bei Bewerber*Innen wie Mitarbeiter*Innen als attraktiver Arbeitgeber positionieren wollen. Die Expert*Innen der HRM ExpertsGroup der UBIT Salzburg stehen Interessenten dabei mit ihrer Expertise beratend zur Seite und begleiten zukunftsweisend durch sämtliche Bereiche im HR-Zyklus.
HRM-Expert*Innen zum Thema:
- Digitales Recruiting
- Employer Branding
- Arbeitswelten der Zukunft
- Klassisches Personalmanagement
- Agiles Personalmanagement
- Gesundheit & Arbeitsfähigkeit
Mehr denn je gilt es, Arbeitswelten neu zu denken und optimale Prozesse für seine Mitarbeiter*Innen zu schaffen. Auch die Rolle des Personalmanagement hat sich kontinuierlich weiterentwickelt: Aus der Personalverwaltung von einst wurde eine strategische Partnerschaft, die auf zwischenmenschlicher Ebene ebenso beraten kann, wie neue digitale Möglichkeiten aufzuzeigen oder potenzielle Mitarbeiterprozesse in Unternehmen zu integrieren. Die vielfältige HRM-Expertise unserer Expert*Innen leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Zukunftssicherung Ihres Unternehmens.
Kontakt
Landessprecherin
Tel: +43 664 4000303
Mail: andrea.starzer@promomasters.at
Web: www.jobshui.at
Weitere Informationen
Hier geht’s zu den Beratern der HRM Experts Group Salzburg.
Veranstaltungen/Beiträge
- Online-Bilanzbuchhaltertage wieder ein voller Erfolg!
- UBIT Vortrag – Barrierefreiheit im Netz: Baldige gesetzliche Vorschrift
Die Zukunft ist JETZT: ausgebuchte UBIT-Keynote von Florian Gschwandtner in Salzburg
Mit einem Impulsvortrag von Florian Gschwandtner über erfolgreiche Zukunftsmodelle traf die UBIT-Salzburg am Donnerstag, den 26. Jänner den Zahn der Zeit. ”Volles Haus im Kavalierhaus Klessheim beweist einmal mehr, wie wichtig der Wissensaustausch von Experten für Experten aktuell ist“, so Berufsgruppensprecher für Unternehmensberatung der Fachgruppe UBIT Salzburg, Mag. Matthias Reitshammer, CMC. Die Fachgruppe organisierte die prominente Keynote kostenlos und exklusiv für Mitgliedsbetriebe der UBIT Salzburg. Umrahmt wurde der informative Abend von kulinarischen Köstlichkeiten sowie dem musikalischen Duo von Less Affair.
Unter dem Motto “Chancen gibt es immer und überall” eröffnete der erfolgreiche Runtastic-Gründer, Investor, Berater und Buchautor Florian Gschwandtner (jetzt bei Leaders21) seinen Vortrag der, zahlreiche Motivationsinputs für Leadership der Zukunft sowie potenzielle New Work-Modelle im internationalen Raum beinhaltete. Chancen & Trends für 2023 sieht Gschwandtner vor allem in dynamischen Arbeitsprozessen, einem klaren JA zur Digitalisierung und New Work Thinking als unternehmerisch notwendige Grundeinstellung, um einen Betrieb erfolgreich am globalen Markt etablieren zu können.
Wer sich das zukunftsorientierte Wertesystem zunutze machen möchte, sollte diese fünf Tipps in jedem Fall beachten:
- Es ist nicht zu spät, um jetzt in die Digitalisierung zu investieren
- Ausbildung für MitarbeiterInnen und Führungskräfte ist wichtiger als je zu vor
- Man muss nicht first-mover sein, aber fast-follower kann unglaubliche Chancen ergeben
- Die „Krise“ ist immer eine Chance Marktanteile zu gewinnen
- Jeden Tag nur 1% besser werden macht einen großen Unterschied