Experts Group Human Resource Management (HRM)
Expert*Innen für Human Resource Management (HRM)
Die HRM Experts Group (Human Resource Management) der UBIT Salzburg ist zentraler Ansprechpartner für Unternehmen, die sich bei Bewerber*Innen wie Mitarbeiter*Innen als attraktiver Arbeitgeber positionieren wollen. Die Expert*Innen der HRM ExpertsGroup der UBIT Salzburg stehen Interessenten dabei mit ihrer Expertise beratend zur Seite und begleiten zukunftsweisend durch sämtliche Bereiche im HR-Zyklus.
HRM-Expert*Innen zum Thema:
- Digitales Recruiting
- Employer Branding
- Arbeitswelten der Zukunft
- Klassisches Personalmanagement
- Agiles Personalmanagement
- Gesundheit & Arbeitsfähigkeit
Mehr denn je gilt es, Arbeitswelten neu zu denken und optimale Prozesse für seine Mitarbeiter*Innen zu schaffen. Auch die Rolle des Personalmanagement hat sich kontinuierlich weiterentwickelt: Aus der Personalverwaltung von einst wurde eine strategische Partnerschaft, die auf zwischenmenschlicher Ebene ebenso beraten kann, wie neue digitale Möglichkeiten aufzuzeigen oder potenzielle Mitarbeiterprozesse in Unternehmen zu integrieren. Die vielfältige HRM-Expertise unserer Expert*Innen leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Zukunftssicherung Ihres Unternehmens.
Kontakt
Landessprecherin
Tel: +43 664 4000303
Mail: andrea.starzer@promomasters.at
Web: www.jobshui.at
Weitere Informationen
Hier geht’s zu den Beratern der HRM Experts Group Salzburg.
Veranstaltungen/Beiträge
- UBIT: Erfolgreiches Bundesmeeting der Expert Groups für HRM in Salzburg
- IT-Security Talk 2023: Warum es heute mehr benötigt als Firewall und Virenschutz
UBIT: Weiterbildung für MediatorInnen
Die Experts Group für Wirtschaftsmediation der Fachgruppe UBIT Salzburg lud kürzlich zur internen Weiterbildung für Salzburgs Anbieter der Unternehmensberatung. Unter der Leitung von Univ.-Prof. Dr. Dr.h.c. Friedrich Glasl standen Strategien für das rechtzeitige Erkennen von De-Eskalationsmomenten, im Fokus des ganztägigen Weiterbildungsprogramms.
“In Konflikten engen sich Wahrnehmung, Denken und Wollen der Konfliktparteien zunehmend ein, so dass positive Signale des Gegenübers oftmals nicht mehr erkannt werden. Aus dem ursprünglichen Gespräch wird ein persönlicher Kampf, den es zu gewinnen gilt. MediatorInnen dürfen sich nicht davon anstecken lassen, sondern sollten wachsam auf Gelegenheiten zur De-Eskalation achten” schildert Manfred Bauer (Landessprecher der Salzburger Experts Group für Wirtschaftsmediation)
Wie Mediation Chancen für De-Eskalation erkennt und nutzt
Mit Vorträgen und Übungen wurde der Blick für jene De-Eskalations Momente geschärft und ebenso praxiserprobte Möglichkeiten für den Ausstieg aus der „Kriegslogik“ vorgetragen. “Die kontinuierliche Aus- und Weiterbildung unserer aktiven Mediatoren, nach ihrer Grundausbildung, ist den Expert Groups ein besonderes Anliegen, speziell unter dem Aspekt der Qualitätssicherung” so Bauer.
Über den Vortragenden: Prof. Dr.Dr. Friedrich Glasl
Lehrt innerhalb und außerhalb Europas Konfliktmanagement und Organisationsentwicklung. Mediator BM, Berater in Friedensprozessen. Mitgründer der Trigon Entwicklungsberatung. Autor von Fachbüchern und Lehrfilmen. 2014 Sokrates-Mediationspreis, 2015 WinWinno Mediationspreis D.A.CH, 2017 internationaler LifeAchievementAward.
Die Fachgruppe UBIT Salzburg bietet in Zusammenarbeit mit den jew. Expert Groups laufend kostenlose Weiterbildungsformate für seine Mitgliedsbetrieben an. Informationen finden Sie hier.